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新疆开放大学绩效与薪酬实务作业答案

分类： 新疆开放大学 时间：2025-05-06 03:53:51 浏览：32次 评论：0
摘要：新疆开放大学绩效与薪酬实务作业答案 绩效与薪酬实务 学校: 新疆开放大学
国家开放大学作业考试答案

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新疆开放大学绩效与薪酬实务作业答案

绩效与薪酬实务

学校: 新疆开放大学

平台: 国家开放大学

题目如下：

1. 1. 岗位薪酬比较适合于生产、技术体制比较稳定，工作容易标准化，劳动生产率主要取决于机器设备，而对人的主观能动性与技能依赖程度较小的组织。

答案: 错误

2. 2. 组织在设计薪酬构成时，应考虑工作性质与特点、薪酬的激励性、灵活性、成本可控性、组织发展阶段、组织战略等因素。

答案: 正确

3. 3. 目前，很难从薪酬调查中找到能力模块的市场薪酬数据。

答案: 正确

4. 4. 组织要根据薪酬在提高生产率方面的效果、薪酬在增加劳动力成本方面的效果等因素，选择薪酬水平策略。

答案: 错误

5. 5. 能力薪酬的设计和技能薪酬的设计不一样。

答案: 正确

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文章目录
    文章作者：开大题库网
    文章标题：新疆开放大学绩效与薪酬实务作业答案
    文章链接：https://yuyue-exam.com/xjou/5581.html
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